调解面对面

SK海力士大跌！工会投票否决初步薪资协议奖金发放方式引不满_我的网站

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勇士客场大胜火箭，大比分1-0领先。 K图 000660_0 　　据媒体最新报道，韩国存储芯片巨头SK海力士的工会成员周二投票否决了一项经过两个月谈判达成的初步薪资协议，超过50%的投票者投出反对票。这场比赛后不少的勇士球迷开始欢呼庆祝——勇士是火箭的克星，过去19次交手勇士赢下17次，火箭是勇士精挑细选的季后赛首轮对手。但休媒不以为意，他们认为系列赛才刚刚开始。
　　据悉，在参与投票的15045名员工中，有50.08%的人反对该协议。

18中11拿到26分9篮板的申京是本场比赛唯二被休媒盛赞的球员，另一个是替补席的史蒂文-亚当斯。

B | 赞成票和反对票之间的差距仅为25票。　　SK海力士管理层与工会预计将恢复谈判，后续讨论的重点很可能围绕绩效奖金支付制度展开，而这正是劳资双方的核心分歧点所在。

先发后场双枪，范弗利特19中4+三分13中2拿10分7助攻；杰伦格林15中3+三分4中0拿7分8篮板2助攻，两人合计34中7，三分17中2，他们出手多效率低。

休媒Bradeaux写道：在季后赛三分球29中6，罚球20中11，这样的表现常规赛都赢不了，别提季后赛了。系列赛能赢下来的，关键是提升投篮命中。　　不少员工反对超过一半的奖金以股票形式发放，因为他们对SK海力士股价的波动性感到担忧。

C | 该股6月曾在AI热潮的推动下创下历史新高，但随后因市场担忧AI巨额投入可能无法获得相应回报而大幅回调。

休媒BiasedHouston写道：申京整场发挥出色拿26+9+命中率66%；亚当斯20分钟拿12篮板（5个前场）；小贾25分钟拿11分+命中率66%。　　上周，SK海力士与其工会就2026年度薪资及集体谈判达成初步协议。

我觉得乌度卡可以安排更好的阵容，阿门先发的表现是灾难性，当后场范弗利特+格林34中7+三分17中2阿门在场有害进攻空间，根本不可能赢球。这项协议包括6.3%的薪资增长，以及对SK海力士利润分享奖金计划的调整：其中40%的奖金以现金形式发放，60%以公司股份形式发放，而此前为全部由现金支付。接下来的系列赛就该求变。

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不过他也表示：不应该一场论，这个系列赛不该决定一个球员的去留问题，我觉得杰伦-格林下赛季是有可能进入全明星阵容的。　　在该初步协议下，奖金总额的40%将在当年以现金形式发放；其余60%以公司股票形式发放，其中占总奖金40%的股票可在当年自由变现，剩余20%的股票则递延发放。　　去年，SK海力士劳资双方约定取消利润分红上限，规定每年提取营业利润的10%作为奖金池，并设定为80%当年现金支付、20%递延两年以现金支付的发放机制。　　作为全球第二大存储芯片制造商，SK海力士正凭借人工智能应用对高带宽存储器（HBM）芯片的旺盛需求持续获得丰厚利润。

休媒Roosh写道：1.申京是一个野兽，他发挥很好对于火箭来说是好消息；

2.杰伦格林与范弗利特像是灾难一般；

3.阿门-汤普森的发挥也很强；

4.亚当斯令人刮目相看；

乌度卡一开场不让阿门去追库里，让范弗利特与格林去追已经让库里找到手感，第四节阿门再去追明显已经太迟了。随着利润暴涨，SK海力士员工希望获得更高的奖金，股东则期待分红、回购等资本回报。

文/颜小白：火箭观察。　　SK海力士上周宣布，其董事会已批准一项决议，拟回购并注销价值40万亿韩元（约合283亿美元）的股票。此举旨在将公司凭借AI浪潮所获得的丰厚收益回馈给投资者。　　周二，SK海力士股价大跌，截至发稿，下跌4.55%，报1595000韩元，盘中跌幅一度接近7%。　　美国芯片股抛售潮也波及了韩国芯片股。截至发稿，三星电子股价下跌约2%。